Skip to content

குறள் 529

திருக்குறள் 529: தமராகிக் தற்றுறந்தார் சுற்றம் அமராமைக் (சுற்றந் தழால் அதிகாரம்)

குறள் 529

தமராகிக் தற்றுறந்தார் சுற்றம் அமராமைக்
காரணம் இன்றி வரும்.

Thamaraakik Thatrurandhaar Sutram Amaraamaik
Kaaranam Indri Varum

விளக்கம்
முன்பு உறவாக இருந்து, பின்பு ஏதோ காரணத்தால் விட்டுப் பிரிந்தவர்கள், அந்த மனக்கசப்புக்குக் காரணமானது நீங்கிவிட்டால் மீண்டும் வந்து சேர்வார்கள். "அமராமை" என்பது ஒத்துப்போகாமை. ஆகவே, பிரிந்த உறவு திரும்ப வேண்டுமென்றால், பிரிவுக்குக் காரணமான குறையைக் கண்டறிந்து நீக்குவதே சரியான வழி.
பொருள் (ஆங்கிலத்தில்)
Kin who once belonged to a man and then left him will come back and rejoin him once the cause of their disagreement no longer exists.
பழைய ஆங்கில மொழிபெயர்ப்புகள்
ஆங்கிலப் பொருள் (டபிள்யூ. எச். ட்ரூ, ஜான் லாசரஸ்)
Those who have been friends and have afterwards forsaken him, will return and join themselves (to him), when the cause of disagreement is not to be found in him.
ஆங்கில மொழிபெயர்ப்பு (ஜி. யு. போப்)
Who once were his, and then forsook him, as before Will come around, when cause of disagreement is no more.

இது திருக்குறளின் சுற்றந் தழால் அதிகாரத்தின் 9-ஆம் குறள் (குறள் 529). பால்: பொருட்பால்; இயல்: அரசியல்.

இந்த அதிகாரத்தின் எல்லாக் குறள்களும்: 53. சுற்றந் தழால்

  1. 521 பற்றற்ற கண்ணும் பழைமைபா ராட்டுதல்
  2. 522 விருப்பறாச் சுற்றம் இயையின் அருப்பறா
  3. 523 அளவளா வில்லாதான் வாழ்க்கை குளவளாக்
  4. 524 சுற்றத்தால் சுற்றப் படஒழுகல் செல்வந்தான்
  5. 525 கொடுத்தலும் இன்சொலும் ஆற்றின் அடுக்கிய
  6. 526 பெருங்கொடையான் பேணான் வெகுளி அவனின்
  7. 527 காக்கை கரவா கரைந்துண்ணும் ஆக்கமும்
  8. 528 பொதுநோக்கான் வேந்தன் வரிசையா நோக்கின்
  9. 529 தமராகிக் தற்றுறந்தார் சுற்றம் அமராமைக்
  10. 530 உழைப்பிரிந்து காரணத்தின் வந்தானை வேந்தன்

பொருளும் தமிழ் விளக்கமும் TamilURL, செயற்கை னுண்ணறிவுக் (AI) கருவிகளின் உதவியுடன் எங்கள் ஆசிரியக் கொள்கைப்படி எழுதியவை. பழைய மொழிபெயர்ப்புகள் ஜி. யு. போப் (1886), டபிள்யூ. எச். ட்ரூ, ஜான் லாசரஸ் (1840–1885) எழுதியவை; இரண்டும் பொதுக் களத்தில் உள்ளவை.

133 அதிகாரங்களும்

அறத்துப்பால்
பொருட்பால்

அரசியல்

காமத்துப்பால்

மேலும் இலவசச் செயலிகள்

Share: